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2月7日下昼 ，公司2014年员工大会在白云山庄越中胜景厅召开 ，新昌基地全体员工 ，上虞恒耀平台登陆、广丰恒耀平台登陆先进代表加入了聚会 �＞刍嵊勺芩纠硗跄苣苤鞒� 。
会上 ，董事长吕钢作《总结2013 ，展望2014》年度事情报告 ，划分从回首2013年岁情 ，展望2014 ，企业文化 ，治理立异和青年人才五方面作周全叙述 。
吕董在总结2013时指出 ，在全体干部员工的配合起劲下 ，公司较好地完成了2013年度使命目的 ，在市场开拓、本钱控制、内部治理和资源运作等方面取得了一定效果 ，多项效果获得了历史新高 。同时 ，吕董也指出了保存的缺乏 ，希望全体干部员工准确熟悉取得的效果和保存的缺乏 ，争取2014年各项事情更上一个台阶 。
吕董在展望2014时指出 ，2014年的总体谋划思绪是以“做大制品药 ，做强质料药”为目的 ，加大制品药拳头产品的培育力度 ，提升企业焦点竞争力；鼎力大举支持优势盈利质料药产品生长 ，改善盈利水平；强化产品研发科学结构 ，提高产品手艺含量；增强治理立异和文化建设 ，实现企业一连、康健、快速生长 。
报告中 ，吕董强调了企业文化治理的须要性和主要性 ，经由多年生长 ，恒耀平台登陆药业已建设了自己奇异的恒耀平台登陆文化 ，作为一名恒耀平台登陆人 ，必需认同恒耀平台登陆文化 ，并增强学习和宣贯 ，使之成为恒耀平台登陆奇异的精神 ，成为恒耀平台登陆提高综合竞争力的有力武器 。
立异是企业生长的新动力和新偏向 ，吕董特殊强调了立异的主要性 ，并提出增强对商业模式立异和实践的要求 ，以追求古板谋划模式的新突破 。
吕董在报告中提出 ，青年人才代表未来 ，企业的投资就是要投到关系企业未来生长的方面 。公司将继续创立优异的人才机制和体制 ，继续增强对青年人才的引进、作育和磨炼的力度 ，让有理想、有水平 ，认同恒耀平台登陆文化的青年人才起劲施展 。
大会还盛大表扬了公司2013年度最佳手艺事情者、劳动模范、最佳治理事情者、优异团队和优异立异项目 �＞刍嵯Ｍ冉搴拖冉∥宜郊以俳釉倮� ，再立新功 ，也希望全体干部员工向他们学习 ，以务实、热情的精神 ，锐意进取 ，团结公司“三个理念”的宣贯 ，为实现公司2014年新目的配合起劲斗争 。(魏金林)
2014年员工大会聚会现场
董事长吕钢作主要讲话
公司向导为先进颁奖
先进代表揭晓获奖感言
公司向导与先进小我私家、整体代表合影留念
投资者关系
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