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7月2日-3日，公司“查找差别、勇于继续、强化目的”干部培训暨半年度聚会在白云山庄盛大召开。公司180余名干部以及焦点主干加入了聚会。
公司约请了哲学博士、浙江大学教授、博士生导师余潇枫教授，北京大学、清华大学特聘教授、中国企业文化增进会特邀研究员刘再烜教授，以及新昌县审查院副审查长张莉为公司干部、焦点主干作了《理念厘革与治理立异》、《文化制胜》与《学法懂法遵法、远去职务犯法》现场培训。通过2天时间的学习，与会职员更深刻地相识到治理立异中理念厘革的主要性，文化已成为企业生长制胜的要害因素，同时，通过学法建设起知法遵法的律己意识。
7月3日下昼，公司召开2016年半年度中层及以上干部扩大聚会�；嵘�，各分子公司总司理、研究院院长向大会作半年度述职，并接受与会职员的评价打分；公司总司理王能能周全总结了公司2016年上半年度事情，充分一定各部分的事情业绩，同时也客观剖析了保存的缺乏，重点安排了下半年度要点事情，希望与会干部允许必达，勇创佳绩。
会上，董事长吕钢作《查找差别、勇于继续、强化目的》主题报告，报告剖析了宏观经济形势和企业运营情形，并团结公司现实详细叙述了对公司未来的思索，郑重提出刷新任重道远，立异是唯一出路，并招呼全体干部起劲加入刷新立异，实现恒耀平台登陆二次腾飞。
聚会还表扬了2015年度获得县级及以上声誉的先进整体和小我私家，同时举行了2016年上半年度新干部聘用宣誓仪式。
这是一次开拓干部头脑、启发干部立异的聚会；是一次对标优异企业，强化目的意识的聚会；是一次提倡勇于继续、鼓舞士气的聚会。此次聚会，为各人争创事情业绩、告竣年度目的指明晰偏向，为公司稳步高速生长涤讪了基础。
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